Selon un communiqué publié par l'AMRC, cette déclaration d'intention propose un ensemble d'orientations visant l'accessibilité du télétravail aux collaborateurs dans le total respect des valeurs de l'AMRC.
En l'absence d'un cadre juridique spécifique réglementant le Télétravail au Maroc, l'AMRC a initié un ensemble de dispositions pratiques permettant à ses membres de poursuivre le télétravail au-delà de la crise du Covid-19 et d'en faire un levier d'attractivité économique et sociale, peut-on lire dans le communiqué.
La déclaration d'intention de l'AMRC concerne plusieurs axes, dont notamment : l'équité interne, l'égalité professionnelle, la vie privée, la régionalisation de l'emploi, la sécurité des données ou encore la santé et la sécurité des collaborateurs.
Par ailleurs, l'AMRC participe actuellement aux travaux de la Commission Sociale de la CGEM qui travaille sur une proposition d'un cadre juridique du télétravail qui sera partagé avec le ministère du Travail et les partenaires sociaux.
Fatima-Zahra Coundi
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